Appliquer strictement la loi sur l’inclusion des personnes atteintes de handicap en garantissant l’intégration à l’école et en s’assurant de leur niveau d’embauche

Déconjugaliser l’allocation aux adultes handicapés

Revaloriser de 20 % l’allocation adulte handicapé et la déconjugaliser

Recentralisation de la politique de Handicap avec des unités territoriales d’État, création d’un guichet unique et communalisation des dispositifs complémentaires.

Grand plan de développement d’une filière robotique d’assistance aux personnes en situation de handicap et de vulnérabilité physique

Fusion des cursus de formation d’AESH et des éducateurs spécialisés.

Formation continue des AESH, entretiens annuels de contrôle, création d’un concours pour les titularisations, avec clause de revoyure décennale.

Commission d’enquête sur les marges des fabriquant de matériel pour handicapés et encadrement règlementaire des tarifs.

Revaloriser de 160 euros l’allocation adulte handicapé et la déconjugaliser

Conférer une protection juridique et fournir un accompagnement renforcé aux personnes en situation de handicap

Déconjugaliser l’allocation aux adultes handicapés

Prévoir des adaptations d’inclusivité au service civique obligatoire pour les personnes porteuses de handicap ou discriminées

Assurer l’autonomie financière des personnes en situation de handicap en revalorisant l’allocation aux adultes handicapés (AAH) à hauteur du SMIC

Affirmer l’objectif de désinstitutionnalisation de la gestion du handicap

Augmenter les moyens des maisons départementales des personnes handicapées (MDPH) pour assurer l’égalité de la prise en charge

Permettre la pleine insertion des personnes handicapées dans le monde du travail, notamment par un financement pérenne et la formation des inspecteurs du travail sur le handicap

Séparer clairement les dispositifs destinés aux personnes en situation d’illettrisme de ceux destinés aux personnes allophones pour orienter chacun vers la formation qui lui correspond

Déployer des solutions adaptées pour les personnes handicapées vieillissantes

Mettre en œuvre une société adaptée à tous les handicaps

Un droit effectif à l’autonomie et à la compensation verra le jour L’allocation pour adultes handicapés (AAH) sera déconjugalisée et un revenu d’existence sera destiné aux personnes qui ne peuvent travailler. L’autonomie des personnes en situation de handicap et des personnes âgées sera assurée sans reste à charge. Une prestation universelle d’autonomie, sans barrière d’âge, élargira le périmètre des actuelles prestations de compensation du handicap (PCH) et l’allocation personnalisée à l’autonomie (APA), lesquelles seront revalorisées. L’égalité territoriale sera renforcée par un grand service public de l’autonomie, construit autour des Maisons départementales des personnes handicapées (MDPH)

Le droit à l’emploi sera garanti pour toutes les personnes concernées Le handicap et l’état de santé constituent aujourd’hui le premier motif de discrimination dans le champ de l’emploi. Le parcours professionnel sera protégé de toute discrimination, et les obligations légales des entreprises seront renforcées en matière d’embauches et d’adaptation aux personnes porteuses de handicap

Inscrire dans la Constitution l’accessibilité universelle

Assurer la mise en œuvre effective et la transcription en droit français de la Convention de l’ONU sur les droits des personnes handicapées. Définir un échéancier de désinstitutionnalisation et un moratoire sur certaines institutions qui n’appliquent pas le droit commun. Assurer un droit à la mobilité et à l’accessibilité par des mesures contraignantes auprès des autorités de transport.

Assurer une représentation effective des personnes en situation de handicap pour co-décider les politiques qui les concernent notamment au niveau des Conseils Départementaux et du Conseil National des Personnes Handicapées avec voix délibérative. Attribuer un droit d’interpellation sur les ruptures de parcours et la qualité de l’accueil et du traitement des dossiers. Renforcer la présence des représentant·es au sein des MDPH en lien avec les représentant·es de collectifs militants non gestionnaires. Lever les obstacles à la présence des personnes avec un handicap pour être candidat·es aux élections.

Protéger la vie familiale, affective et intime des personnes en situation de handicap. Rendre effectif le droit à l’intimité et à la vie affective et sexuelle par la formation de l’ensemble des personnels soignants en établissement. Mettre en place des dispositifs adaptés d’alerte, de dépôt de plainte et d’accompagnement adaptés pour les personnes en situation de vulnérabilité qui peuvent être victimes de violences sexistes et sexuelles.

Fournir une solution d’accueil adéquate à chaque Français handicapé en créant 15 000 places dans des établissements et services adaptés pour adultes handicapés

Aider les couples en déconjugalisant l’allocation adultes handicapés (AAH)

Imposer dans tous les nouveaux appels d’offres d’outils numériques pour les entités publiques et les grandes entreprises l’accessibilité aux personnes en situation de déficience visuelle ou cognitive Je faciliterai la scolarité des enfants vivant avec un handicap

Permettre à tous les élèves scolarisés en milieu ordinaire de réussir en recrutant et formant 50 000 accompagnants d’élèves en situation de handicap (AESH) supplémentaires et en étendant cet accompagnement à l’enseignement supérieur

Développer des établissements spécialisés pour les personnes handicapées sur l’ensemble du territoire